Tinjauan TD mendapati 32% orang Kanada melebihi kemahiran AI ketika jangkaan tempat kerja meningkat

• Laporan AI TD 2026 menandakan peningkatan tekanan tempat kerja di Kanada ketika pengambilan semakin meningkat.
• 78% responden melihat penggunaan AI tidak dapat dielakkan; 53% mengatakan majikan mereka ketinggalan rakan sebaya dalam pelancaran.
• Keyakinan kemahiran tetap lemah: 75% menilai diri mereka “C” atau lebih rendah; 32% mengatakan mereka melebihi kemahiran AI di tempat kerja.
• Jurang latihan berterusan, dengan 37% melaporkan latihan AI yang disediakan oleh majikan yang mencukupi.
• Kesan produktiviti sudah dapat diukur: 59% mengatakan AI meningkatkan output; 58% mengatakan ia memberi mereka kelebihan dalam peranan yang setanding.

Penafian: Ringkasan berita ini dicipta oleh Public Technologies (PUBT) menggunakan kecerdasan buatan generatif. Walaupun PUBT berusaha untuk memberikan maklumat yang tepat dan tepat pada masanya, kandungan yang dihasilkan AI ini hanya untuk tujuan maklumat dan tidak boleh ditafsirkan sebagai nasihat kewangan, pelaburan atau undang-undang. TD - Toronto-Dominion Bank menerbitkan kandungan asal yang digunakan untuk menghasilkan ringkas berita ini pada 23 Julai 2026, dan bertanggungjawab sepenuhnya terhadap maklumat yang terkandung di dalamnya.